Los 15 empleos con mayor crecimiento en México según LinkedIn en 2025
La red social dedicada al desarrollo profesional presentó la lista de los empleos que registraron una mayor demanda en años recientes
Ene. 15.- LinkedIn, la red social profesional más grande del mundo, presentó su Lista de Tendencias de Empleos 2025. Este informe anual utiliza datos exclusivos de la plataforma para identificar los 15 puestos con mayor crecimiento en México en los últimos tres años.
La encuesta, realizada por el equipo Editorial de LinkedIn, muestra las principales tendencias del mercado laboral en áreas como ventas, operaciones estratégicas, sostenibilidad, tecnología y gestión del cambio.
Los Tres Principales Empleos en Auge
El primer puesto del ranking lo ocupa el Director/a de Cuentas Clave, encargado de gestionar las relaciones con los clientes más importantes de una empresa.
Le siguen el Director/a de Sostenibilidad, responsable de implementar estrategias para mejorar el impacto ambiental y social, y el Especialista en Arquitectura de TI, quien diseña y supervisa la infraestructura tecnológica de la organización.
Respuesta a Nuevas Prioridades del Mercado
El crecimiento de estos roles refleja cómo el mercado laboral responde a desafíos estructurales y estratégicos, adaptándose a nuevas prioridades económicas y sociales.
Estas funciones abordan necesidades clave relacionadas con la digitalización, sostenibilidad y gestión del cambio en las empresas.
Paulina Martínez, editora en jefe de LinkedIn Noticias México, señala: “Con este ranking buscamos brindar una herramienta de impacto a los profesionales mexicanos, para que puedan prepararse y enfrentar nuevos desafíos y oportunidades”.
“El aprendizaje continuo y el desarrollo de habilidades en áreas como ventas, inteligencia artificial, sostenibilidad o gestión del cambio pueden marcar la diferencia en el mercado profesional actual”, agregó Martínez.
¿Cuáles son los empleos en crecimiento? Esto dice Linkedin
Según el comunicado emitido por la empresa, los 15 empleos que más han crecido en años recientes son los siguientes:
- Director/a de Cuentas Clave: Gestiona las relaciones con los clientes más importantes, asegurando su satisfacción y lealtad.
- Director/a de Sostenibilidad: Desarrolla estrategias para mejorar el impacto ambiental y social de la organización.
- Especialista en Arquitectura de TI: Diseña y supervisa la infraestructura tecnológica para asegurar eficiencia y seguridad.
- Analista de Auditoría: Revisa los registros financieros y operativos para garantizar el cumplimiento de regulaciones.
- Consultor/a de Marketing Digital: Crea y ejecuta estrategias para aumentar la visibilidad de una marca en plataformas digitales.
- Consultor/a de Gestión del Cambio: Ayuda a las organizaciones a planificar y ejecutar transformaciones estratégicas.
- Ejecutivo/a de Desarrollo de Negocios: Identifica oportunidades y desarrolla estrategias para aumentar los ingresos.
- Ingeniero/a de Machine Learning: Crea algoritmos para que los sistemas puedan aprender y tomar decisiones basadas en datos.
- Gerente de Proyecto: Planifica y supervisa proyectos para asegurar su cumplimiento dentro de límites presupuestarios y temporales.
- Especialista en Planificación y Análisis Financiero: Analiza datos financieros para ayudar en la toma de decisiones estratégicas.
- Gerente de Ventas: Dirige equipos de ventas y elabora estrategias para alcanzar objetivos de ingresos.
- Consultor/a de Precios de Transferencia: Asesora sobre la fijación de precios entre entidades relacionadas para cumplir con regulaciones fiscales.
- Especialista en Planificación Estratégica: Analiza tendencias del mercado para identificar oportunidades y áreas de mejora.
- Especialista en Ciberseguridad: Protege los sistemas y datos de la empresa contra amenazas cibernéticas.
- Modelador/a BIM: Crea modelos digitales para mejorar la planificación y ejecución de proyectos de construcción.
Información de: www.reporteindigo.com
